Ich kenne es von dt. Firmen in TN so, daß sich die Firma um die Arbeitslaubnis sowie um die Carte de Sejour kümmert, zumindest seriöse Firmen....

Ist doch bei Firmen in D genauso, daß die sich um sämtliche Genehmigungen ausländischer Mitarbeiter kümmert. Bei uns war es "damals" der Fall, als wir Österreicher (ist schon lange her...), Türken und Ungarn einstellten. War ein extremer Aufwand, besonders für die ungarischen Mitarbeiter, aber wenn man spezielle Mitarbeiter braucht, sorgt man auch für sämtliche Papiere!